当前，全党深刻发展设置和践行正确政绩观进建教育，旨在疏导宽大党员干部设置为民造福、求真求实、真抓实干等价值导向，坚定纠治大局主义、官僚主义，推动各项工作往事凤走、往深里走。践行正确政绩观，关键在求实、落点在基层，“四不两直”的工作方式（不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同，直奔基层、直插现。┱羌煅檎绩观成色、践行求实风格的沉要载体，更是新时期党员干部深刻基层发展调查钻研的活泼实际。

一段功夫以来，少数辅导干部调研存在“走过场”景象，这种脱离现实、脱离人民的作秀式调研，听不到真话、摸不到实情、解决不了真问题，不仅背离调研初衷，更侵害党群干群关系、扭曲政绩导向。“四不两直”的工作方式突破预设流程、摒弃固有套路，直奔基层一线、直插问题现场，直面基层真实状态、人民真实设法、工作真实问题，为精准把握实情、科学造订决策、靶向破解难题提供第一手凭据，削减了大局主义风格，成为对峙疑神疑鬼思想路线、践行正确政绩观的直接体现。

严行节约、轻车简从，是践行正确政绩观的具体阐发之一，也是落实中央八项划放心灵、弘扬党的优越风格的沉要内容。党中央反复强调要对峙过紧日子，把有限资源用在民生保险、基层治理、高质量发展的关键处。在以往部门调研中，基层单元耗费大量人力、物力、财力迎检，却难有内容功效，造成公共资源浪费，加沉基层职守。2023年，中办印发《关于在全党大兴调查钻研的工作规划》，明确要求调延装轻车简从，严行节约，不搞层层陪同”。“四不两直”工作方式严格落实这一要求，让基层干部从啰嗦的迎检事务中开脱出来，集中精力抓落实、办实事。这既是对艰苦奋斗、勤俭节约优越传统的传承，也体现了“沉实效、轻大局、惜民力”的鲜明导向，推动干部把心理用在干实事上、把精力投入解民忧中。

当前，在发展正确政绩观进建教育的布景下，我们要推动“四不两直”调研常态长效、落地见效，而要实现此指标，关键要以正确政绩观为引领，强化自觉、美满机造、聚焦民生，让求实风格扎根基层、为民初心落到实处。

要实现思想破冰、行动自觉，让“四不两直”工作步骤蔚然成风。在实际中，应把“四不两直”作为干部履职尽责的硬要求、改进风格的硬抓手，纳入干部教育培训和政绩查核沉要内容，疏导干部深刻意识到，调研的价值不在于大局排场，而在于察实情、解难题、惠民生。要破除“怕麻烦、怕担责、怕丢脸”的思想顾虑，激励干部放下架子、扑下身子，自动选取“四不两直”方式深刻田间地头、工厂车间、社区楼栋，敢于直面基层短板弱项，以“求实功、出实沼注求实效”的风格，推动调查钻研回归性质、回归为民初心。

实际出真知，规范促长效，对峙总结经验做法，不休推进工作步骤提质增效。要系统梳理“四不两直”调研的实际案例，总结提炼直奔一线、直面问题、直达民气的有效做法，形成可复造、可推广的工作模式。一方面，明确调研沉点，聚焦人民急难愁盼、基层治理难点、政策落实堵点，靶向确定调研主题，预防漫无主张、蜻蜓点水；另一方面，健全关环机造，调研后实时梳理问题清单、责任清单、整改清单，明确整改时限、责任主体，定期跟踪督办、回头问效，预防调研发现的问题“石沉大海”。同时，通顺人民反馈渠路，激励人民自动反映问题、提出建议，让调研过程成为倾听民声、汇聚民智、凝聚民气的过程，不休提升调研的针对性、实效性。

为民造福是最大政绩，也是“四不两直”调研的启程点和落脚点。要始终对峙以人民为中心的发展思想，把人民中意不中意、欣喜不欣喜、承诺不承诺作为衡量调研功效的底子尺度。通过“四不两直”的工作步骤深刻基层，倾听人民气里话、相识人民真实需要，精准把握就业、教育、医疗、养老等民生领域的短板不及，把调研成就转化为解决民生难题的具体行动、推动基层发展的求实政策。从解决一户人民的急难幼事，到破解一个处所的发展难题，始终把人民冷暖放在心上、把民生责任扛在肩上，以实切其实的调研功效回应人民期盼、推进民生福祉。

一言以蔽之，“四不两直”工作方式不仅是一种调研方式，更是一面照射政绩观、风格观、人民观的镜子。真正的政绩，从来不是靠资料美化、盆景堆砌，而是在基层一线摸实情、解民忧、办实事中干出来的。宽大党员干部要牢固设置和践行正确政绩观，自觉摒弃虚功、不图虚名，以直插一线的韧劲、直面问题的担任、直达民气的情怀，在基层一线察实情、出实沼注求实效，用心用情使劲解决好人民急难愁盼问题，交出经得起人民和汗青检验的答卷。